A INVICTHOR – Educação á Distância oferece cursos de curta, média e longa duração para as empresas. O objectivo é promover a habilitação profissional dos funcionários em diversas áreas do conhecimento, e melhorar as suas competências de uma forma fácil, acessível e com a qualidade que o sistema de aprendizagem E-LEARNING.
O e-learning corporativo é uma estratégia para gerar treinamentos contínuos, com o objectivo de alcançar (ou superar) metas e ampliar as competências de uma equipe. As aulas colaboram tanto para o desenvolvimento profissional, quanto para o crescimento corporativo. Muitas empresas passaram a criar as universidades Corporativas*, estruturas de cursos online com foco no colaborador. Dessa maneira, as empresas cultivam uma cultura de treinamentos e profissionalização.
* Formar os seus funcionários em novas áreas;
* Cumprir os planos de formação profissional obrigatória de funcionários;
* Actualizar as competências dos seus funcionários;
* Oferecer formação inicial aos novos funcionários;
* Soluções flexíveis de formação que permitam liberdade de horários e locais;
* Criar planos de formação em áreas muito específicas e para locais ou zonas em que seja difícil a contratação de formadores presenciais.
*Universidade corporativa ou universidade empresarial é qualquer entidade educacional que seja uma ferramenta estratégica projectada para auxiliar organizações. Na maioria dos casos, universidades corporativas não são universidades no sentido estrito da palavra. Em contrapartida, uma universidade corporativa normalmente limita o escopo para fornecer formação específica para o trabalho, de fato específica da empresa, para o pessoal gerencial da empresa, porque possuem características próprias: seus objectivos de aprendizagem estão sintonizados aos interesses, objectivos e estratégias das empresas que promovem a formação dos seus funcionários. Grandes partes das suas estruturas geralmente são virtuais, ou seja, são oferecidos cursos on-line, "via WEB”.